Diferiți împreună

Diversitate & Incluziune

Ce bine că suntem diferiți!

Trăim într-o epocă a vitezei, dar care este dominată de diversitate. Zi de zi, tehnologia deschide noi uși către informații și lumi diferite, ceea ce ne pune adesea față în față cu o diversitate de idei, perspective și culturi. Iar acesta este unul dintre marile privilegii pe care digitalizarea ni-l oferă.

Oportunitatea de a descoperi, însă, este însoțită de o uriașă responsabilitate: aceea de a accepta și respecta faptul că fiecare dintre noi are propria percepție asupra aceleiași lumi. Pentru că, nu-i așa, fiecare ușă deschisă către o lume nouă oferă acces unui număr infinit de moduri în care aceasta poate fi percepută.

Diferiți împreună

Pentru că știm că fiecare dintre noi avem nevoi și personalități diverse, la Orange aceste uși sunt deschise tuturor celor care vor să le treacă pragul. Astfel, noi, toți, putem fi diferiți și totuși împreună. Cum? Prin informare, educare și conștientizare. Astfel deschidem uși noi, pe măsura nevoilor fiecăruia dintre noi, care ne vor ajuta să ne adaptăm și să navigăm cu ușurință prin viața de zi cu zi.

Facilitarea diversității și crearea unei culturi a incluziunii fac parte din structura mediului nostru de lucru, construit pe principii de egalitate de șanse, egalitate de gen, transparență și fairness. Orange România s-a numărat printre primele companii care au semnat #CartaDiversitații, încă din anul 2018, atunci când ne-am angajat că vom sprijini, vom proteja și vom dezvolta diversitatea în cadrul companiei noastre. Iar acesta nu e doar angajament la nivel declarativ, ci face parte din esența Orange, prin acțiunile și valorile pe care le promovează.

“Oamenii sunt cei care fac lucrurile să evolueze, atenuează riscurile, dezvoltă cultura și performanța companiei. De aceea, acționăm pentru a crea și mentine echipa Orange în toate formele de manifestare a diversității: tipuri de personalitate, caracteristici individuale și perspective sau experiențe de viață.
La Orange, construim echipe care integrează diverse talente și abilități, pentru a fi mai eficienți în abordarea provocărilor, a gestionării schimbării și a soluționării situațiilor complexe.

De asemenea, ne asigurăm că toți colegii nostri au acces la aceleași oportunități, că sunt tratați în mod echitabil și avem toleranță zero pentru toate formele de discriminare. Dacă te alături echipei noastre vei vedea că te încurajăm să aplici pentru poziții vacante indiferent de sex, vârstă, rasă, cetățenie, etnie, culoare, limbă, religie, origine socială, trăsături genetice, orientare sexuală, dizabilitate permanentă sau temporară, naționalitate, opțiune politică, categorie socială sau origini sociale, situație sau responsabilitate familială, apartenență la o categorie defavorizată, apartenență ori activitate sindicală. Suntem diferiți împreună, iar asta e minunat!” Luiza Müller, Human Resources Director

#LifeAtOrange